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施耐德电气（中国）投资有限公司

施耐德电气公司作为一个专业致力于电气工业领域的电气公司，拥有悠久的历史和强大的实力，输配电，工业控制和自动化是施耐德电气携手并进的两大领域。施耐德电气的产品主要分为五大类：输配电、低压配电、低压终端配电、工业控制和可编程控制器领域的产品，遍布电力、基础设施、建筑和工业四大市场。自1836年成立以来，施耐德电气一直是法国的工业先锋之一。80年代以来，施耐德电气逐渐脱离了非电力业务，将战略重点重新聚焦于电气领域。从1988年至1996年间，施耐德电气完全拥有了四个具有国际领导地位的品牌：梅兰日兰、莫迪康、美商实快电力和TE电器。施耐德电气全球销售额超过97亿欧元，在全世界130多个国家拥有72,200名员工， 170多个生产厂家、150个客户服务中心及9000多个销售点。施耐德电气目前在中国已经拥有6000名员工，4个分公司，42个区域办事处，11家合资企业，以及4个物流中心，2个培训中心和1个研究发展中心，400多家代理商和全国性的销售网络。随着在中国业务的蓬勃发展，施耐德电气更加重视在中国的发展，并愿意以进一步的商贸合作为中国的开放和现代化建设作出贡献。

联系电话：	单位传真：		E-MAIL：	recruit.sesc@cn.schneider-electric.com
单位邮编：	QQ：		MSN：
联系人：	公司主页：	http://www.schneider-electric.com.cn
单位地址：

招聘岗位名称： Experenced Application Engineer (招若干人)

招聘职位：	电子工程	专业要求：	不限
性别要求：	不限	招聘人数：	若干
年龄限制：	不限	学历限制：	大本以上
户口所在地：	不限	工作地点：	江苏南京
职称要求：	不限	招聘类型：	不限
工作经验：	三年以上	月薪：	面议
发布时间：	2008-05-30	截止时间：	2008-07-29

职位简介：

Responsibility
工作职责:
1.应东南区销售工程师的要求，对中、低压配电产品和自动控制系统提供日常的技术支持，如共同拜访客户、技术讨论、答疑咨询、技术交流推广讲座
2.以自己的专业知识和产品知识，提供竞标优化方案和具体的工程项目技术支持
3.总结概括客户的典型技术需求，提出应用解决方案，形成书面文档并进行推广宣传
4.对销售人员和系统集成商进行技术培训，发展培养销售队伍的技术能力
5.参加行业协会的技术交流研讨会议
6.消化学习国外的技术应用资料，并将其翻译本地化

Requirement
职位要求:
1．电气及自动化控制本科学历
2．拥有3~5年成套厂或设计院配电产品相关工作经验
3．熟练的英文沟通能力
4．具备较强的团队合作意识

注:请在邮件中注明应聘职位的名称，并注明该招聘信息来源于第一英才网 http://www.1chinahr.com

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